Puesto, ciudad o estado.

Hace 1 sem

Becario de marketing

Salario no mostrado por compañía.

Farmacéuticos Maypo en

Hace 1 sem

Becario de marketing

Salario no mostrado por compañía.

Farmacéuticos Maypo

en

Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Horario:Medio tiempo
Espacio de trabajo:Híbrido

Descripción

STENDHAL PHARMA, empresa farmacéutica enfocada a ofrecer medicamentos innovadores con atención a problemas específicos que afectan la salud del ser humano. Se encuentra en búsqueda de BECARIO DE MARKETING.

Requisitos y conocimientos:

·        Estudiantes de 5to o 6to semestre de la licenciatura en Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Mercadotecnia (Constancia de estudios).

·        INGLES AVANZADO


Actividades:

·        Da seguimiento a las estrategias de Mercadotecnia, implementando y coordinando las mismas para el cumplimiento de la parrilla promocional de la franquicia

·        Apoya en la coordinación de eventos de Educación Médica Continua (EMC), asegurando el conocimiento de los productos en la comunidad médica con el fin de apoyar al cumplimiento de los objetivos de la franquicia.

·        Apoya en actividades de análisis de mercado (dashboards y auditorías), interpretando la información obtenida del sistema en IMS/Bricks con el fin de proponer ideas de valor y conocimiento de mercado a las estrategias del equipo de Primary Care

·        Brinda apoyo en el desarrollo de materiales, siguiendo la estrategia de los gerentes de producto indicados en el marketing plan para lograr el objetivo anual.


Conocimientos y habilidades:

·        Ingles Avanzado

·        Capacidad de aprender y seguir creciendo.

·        Capacidad analítica

·        Enfoque de servició


Lugar de Trabajo y Horario: Tlalpan

  • Horario de 8 a 14:00 hrs de Lunes a Viernes






Si te interesa nuestra oferta envíanos tu CV para iniciar un proceso de selección.

Somos una empresa donde se respetan los derechos de los empleados, colaboradores, directivos y terceros, reconociendo y valorando las diferencias. Sin dar trato de inferioridad a una persona o colectividad por motivos de raza, edad, género, nacionalidad, idioma, discapacidad, religión, afiliaciones políticas, valores, habilidades, estado civil, orientación sexual, identidad de género, expresión de género o fuente de ingresos. Las prácticas o conductas discriminatorias están estrictamente prohibidas en la empresa.


ID: 18427094