DIRECTOR JURÍDICO Y DE RELACIONES LABORALES

RESPONSABILIDADES:

• Generar relaciones estrechas con organismos y autoridades laborales para incentivar un bien común.

• Asesorar a un grupo de empresas en temas legales de acuerdo con sus necesidades y la situación económica, política y laboral del momento.

• Revisar que la documentación legal siempre esté actualizada.

• Coordinar Comisiones de diversas especialidades, para garantizar su correcto funcionamiento y desempeño.

• Sugerir posicionamientos del sector empleador en temas laborales y relacionados.

EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA:

• Educación profesional: Titulado de Licenciatura en Derecho.
• Deseable posgrado en Derecho Laboral.