Puesto, ciudad o estado.

Hace 1 sem

Coordinador de Ingenieria Exp. Energía Solar

Salario no mostrado por compañía.

Grupo Salinas en

Hace 1 sem

Coordinador de Ingenieria Exp. Energía Solar

Salario no mostrado por compañía.

Grupo Salinas

en

Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

COORIDNADOR DE INGENIERIA

GRUPO DRAGÓN


EMPRESA MEXICANA LÍDER EN PROYECTOS DE GENERACIÓN DE ENERGÍAS RENOVABLES.


SOLICITA ING. ELÉCTRICO, ELÉCTROMECANICO O AFÍN PARA DESEMPEÑARSE COMO COORDINADOR DE INGENIERIA CON EXPERIENCIA DE CINCO AÑOS O MÁS DESEMPEÑANDO FUNCIONES SIMILARES PARA EMPRESAS DEL SECTOR ENERGÉTICO.


ZONA DE TRABAJO: CDMX


Requisitos

Titulo y cedula indispensable

Experiencia: 5 años o más en coordinación de equipos de desarrollo de ingeniería básica y de detalle en proyectos de generación distribuida; Instalaciones fotovoltaicas (Indispensable); Subesatciones; Lineas de transmision; Supervisión de ingeniería; volumetrías y materiales; etc.

Software: MS office, AutoCAD, PV SYST, HelioScope, PCYM.

Idioma: Inglés intermedio


Actividades


Coordinación de ingenierias para desarrollo de proyectos en generación distribuida, energía solar a ran escala, subestaciones, etc.

Supervisión de diseños de los sistemas de líneas de transmisión, subestaciones elevadoras y subestación para proyectos de energía solar.

Control y medición de KPI´S del equipo de ingenieria.

Cooridnación de levantamientos técnicos

Buscar y analizar los equipos tecnológicos necesarios para cubrir las necesidades de la propuesta y solicitar costos al área de procura.

Coordinación y supervisión de volumetrías de materiales y equipos eléctricos

Elaboración, revisión y autorización de reportes diarios, semanales y mensuales

Coordinación de múltiples proyectos



Ofrecemos:

PL

Sueldo Competitivo

Bienestar Laboral

Plan de vida y carrera

Estabilidad Laboral

 

En Grupo Dragón, la inclusión laboral y la no discriminación son pilares fundamentales de nuestra cultura organizacional, por lo que en nuestro proceso de reclutamiento y selección de nuevos colaboradores no hacemos distinción por motivos de raza, sexo, religión, orientación sexual, condición física o socioeconómica, ni por ningún otro motivo. Reconocemos y apreciamos la diversidad como una parte importante que impulsa el desarrollo de nuestra organización.

ID: 18400783