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Sobre el empleo

Categoría: Derecho y leyes
Subcategoría: Derecho corporativo
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

¡Estamos en búsqueda de tu talento!


ABOGADO CORPORATIVO

=BILINGUE=


Buscamos un abogado corporativo altamente calificado y con experiencia en compliance y lavado de dinero para unirse a nuestro equipo legal. Este rol desempeñará un papel fundamental en la implementación y supervisión de políticas y procedimientos relacionados con el cumplimiento normativo y la prevención del lavado de dinero en nuestra organización. 



REQUISITOS:

  • Licenciatura en Derecho Titulo y cedula profesional indispensable
  • Inglés avanzado a nivel conversacional y escrito, con la capacidad de comunicarse de manera efectiva
  • Experiencia mínima de 4 años como abogado, con un enfoque específico en compliance y lavado de dinero
  • Conocimiento sólido de las leyes y regulaciones relacionadas con el cumplimiento normativo y el lavado de dinero.
  • Experiencia en derecho laboral, incluyendo contratación, despidos, políticas internas y resolución de conflictos laborales.
  • Excelente capacidad de análisis e interpretación para la revisión previa de los Contratos.
  • Excelentes habilidades de comunicación, trabajo en Equipo, capacidad de Análisis, de negociación, dinamico, proactivo y con capacidad de trabajar en equipo.
  • Experiencia en gestoría ante dependencias de gobierno federales, estatales y municipales.



ACTIVIDADES:

  • Apoyo a la gerencia en temas derecho corporativo (elaboración de asambleas, poderes, modificaciones, contratos, etc.);
  • Gestión de diversos trámites y registros ante autoridades de diversos sectores, así como elaboración de solicitudes, aclaraciones, cancelaciones y otros escritos relacionados;
  • Control y vigilancia del cumplimiento de diversas obligaciones de la empresa con legislaciones nacionales y extranjeras;
  • Coordinación de auditorías internas para identificar áreas potenciales de vulnerabilidad en cuanto al cumplimiento normativo y elaborar planes de acción para abordar dichas vulnerabilidades.
  • Asesorar al equipo de recursos humanos sobre cuestiones legales relacionadas con contratación, despidos, desarrollar y revisar políticas y procedimientos internos
  • Rresolver los conflictos laborales de manera eficiente.
  • Representar a la organización en procesos relacionados con asuntos laborales
  • Tramites con instituciones como: PROFECO, avisos de inversión extranjera, contestaciones a jueces familiares por temas de pensión alimenticia, autoridades laborales, entre otras
  • Capacitación del personal en temas de compliance y lavado de dinero, garantizando que todos los colaboradores comprendan sus responsabilidades y obligaciones legales.



QUE TE OFRECEMOS?:

  • Disfruta de un horario laboral de lunes a jueves de 8:00 a. m. a 5:30 p. m., ¡y los viernes de 8:00 a. m. a 2:00 p. m. para aprovechar al máximo tu fin de semana!
  • Asegura tu bienestar con prestaciones de ley como IMSS, Infonavit, prima vacacional, aguinaldo y vacaciones.
  • Eleva tu calidad de vida con prestaciones superiores a las de ley, incluyendo seguro de gastos médicos mayores (SGMM), seguro de vida, seguro de accidentes personales, fondo de ahorro, vales de despensa y 30 días de aguinaldo.


Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, envíanos tu CV a través de esta plataforma.


¡Esperamos conocerte pronto!

ID: 18400241