Empresa de manufactura ferroviaria líder en su sector busca un contract management con solida experiencia en obras de infraestructura. Da un paso en tu carrera profesional.

Detalles del cliente

Empresa internacional que diseña, provee y presta servicios de sistemas para generación, transmisión y distribución eléctrica. Además, fabrica equipos ferroviarios tales como vagones y señalética, embarcaciones de lujo para pasajeros, buques navales y tanques cisterna para gas natural.

Descripción de la oferta

Responsabilidades:

1. Gestión de Contratos: Administrar todos los contratos relacionados con los proyectos desde la fase de licitación hasta la finalización del proyecto. Revisar y negociar los términos y condiciones contractuales, asegurando la claridad y coherencia en la redacción de los contratos.

2. Cumplimiento Contractual: Velar por el cumplimiento de los requisitos contractuales por parte de todas las partes involucradas, incluidos contratistas, subcontratistas y proveedores. Realizar un seguimiento detallado de los plazos, entregas y pagos establecidos en los contratos.

3. Gestión de Cambios: Evaluar y gestionar solicitudes de cambio en los contratos, asegurando que cualquier modificación sea debidamente documentada, autorizada y comunicada a todas las partes interesadas. Negociar los términos y condiciones de los cambios propuestos para minimizar el impacto en el proyecto.

4. Resolución de Disputas: Identificar y abordar de manera proactiva cualquier disputa o conflicto relacionado con los contratos, utilizando técnicas de resolución de conflictos para llegar a soluciones mutuamente satisfactorias. Colaborar estrechamente con el equipo legal en la resolución de disputas legales, si es necesario.

5. Gestión de Riesgos: Identificar y evaluar los riesgos asociados con los contratos y las actividades contractuales, desarrollando estrategias de mitigación y contingencia para minimizar su impacto en el proyecto. Implementar medidas preventivas para evitar posibles incumplimientos contractuales.

6. Comunicación y Coordinación: Mantener una comunicación clara y efectiva con todas las partes interesadas, incluidos clientes, contratistas, subcontratistas y equipos internos. Coordinar estrechamente con los equipos de proyecto para garantizar una ejecución fluida y eficiente de los contratos.

Perfil del candidato

Requisitos:

• Título universitario en Ingeniería civil, Administración de Empresas o campo relacionado.
• Experiencia mínima de 3-5 años en gestión de contratos, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructura.
• Conocimiento sólido de las leyes y regulaciones contractuales aplicables, así como experiencia en la interpretación y redacción de contratos.
• Habilidades avanzadas de negociación, resolución de conflictos y toma de decisiones.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo en un entorno dinámico y orientado a resultados.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, tanto en español como en inglés.
• Base de la posición: Mérida Yucatán.

Oferta de empleo

Beneficios:

• Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en el sector de la infraestructura.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Beneficios adicionales como seguro médico, bonos de desempeño y programas de capacitación continua.