GERENTE DIVISIONAL DE VENTAS CAMBACEO.

LA PERSONA IDEAL PARA EL PUESTO DEBERÁ COMUNICARSE ASERTIVAMENTE CON SUS COLABORADORES, LIDERAZGO Y EXCELENTE PRESENTACIÓN.

REQUISITOS:

• LICENCIATURA DE MERCADOTECNIA, ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS O CARRERA AFÍN.
• DISPONIBILIDAD DE HORARIO PARA VIAJAR.
• ACOSTUMBRADO A TRABAJAR EN CAMPO BAJO LOGRO DE OBJETIVOS Y METAS.
• HABILIDAD NUMÉRICA, (PORCENTAJES, DECREMENTOS E INCREMENTOS).
• ACOSTUMBRADO A TRABAJAR BAJO ESQUEMA DE OBJETIVOS Y COMISIONES.
• EXPERIENCIA EN COMERCIOS DE RETAIL, FINANCIERAS O VENTAS EN CALLE. DIRIGIENDO EQUIPOS GERENCIALES ORIENTADOS A RESULTADOS DE VENTAS Y GESTION DE CARTERA DE CLIENTES.
• MANEJO INTERMEDIO DE EXCEL.
• COMPROBAR INGRESOS MENSUALES DE $45,000 MÍNIMO MENSUALES.
• AUTOMÓVIL PROPIO.

EXPERIENCIA:

• MÍNIMO 4 AÑOS EN GESTIÓN DE VENTAS MULTINIVEL POR CATÁLOGO O REDES DE MERCADEO.
• HABER MANEJADO MÍNIMO 8 PERSONAS A SU CARGO NIVEL JEFATURA.
• CONOCIMIENTO E IMPLEMENTACIÓN DE ESQUEMAS DE VENTAS EN CAMPO PARA CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS ESTABLECIDOS.
• MANEJO DE PÁGINAS DE COMERCIO ELECTRÓNICO INDISPENSABLE HABER COORDINADO EQUIPOS DE TRABAJO DE REDES, MULTINIVEL Y VENTAS A TRAVÉS DE VALES DE COMPRA; EN EL LOGRO DE OBJETIVOS DE AFILIACIÓN, VENTAS EN CAMPO.
• APLICACIÓN Y GESTIÓN POR OBJETIVOS HABILIDADES: LIDERAZGO INVESTIGACIÓN Y ANÁLISIS. MUY DINÁMICO ACOSTUMBRADO A TRABAJAR BAJO PRESIÓN Y CARÁCTER FIRME.

OFRECEMOS:

• SUELDO BASE $ 55,209 ( FIJO Y VARIABLE).
• TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY.
• CONTRATACIÓN DIRECTA POR LA EMPRESA.
• CRECIMIENTO Y DESARROLLO.
• COMEDOR SUBSIDIADO.
• PLAN TELEFÓNICO SUBSIDIADO.
• ESTABILIDAD LABORAL.