Puesto, ciudad o estado.

Hace 1 mes

Asistente de dirección

Salario no mostrado por compañía.

Empresa confidencial en

Hace 1 mes

Asistente de dirección

Salario no mostrado por compañía.

Empresa confidencial

en

Sobre el empleo

Categoría: Administrativo
Subcategoría: Secretaria
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Beneficios

  • Prestaciones superiores a las de la ley

Descripción

¡Únete a nuestro equipo como Asistente de Dirección! Estamos en búsqueda de un profesional comprometido y organizado para brindar apoyo eficiente a la dirección, garantizando el seguimiento y la atención adecuada a los asuntos clave de la empresa.


Requisitos:

  • Nivel avanzado de inglés (oral, escrito y lectura).
  • Experiencia de +5 años asistiendo a puestos directivos.
  • Carrera de Lic. en Administración; Tec. en secretaría bilingüe (o afines)
  • Dominio avanzado de Microsoft Office y herramientas tecnológicas
  • Conocimientos básicos de SAP.
  • Habilidades de manejo de agenda, presentaciones, y organización de eventos.


Perfil del puesto:

Buscamos a alguien proactivo, organizado y con excelentes habilidades de comunicación. Debe ser capaz de trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas de manera eficiente.

Queremos que esta persona sea responsable, empática, profesional. Orientada al servicio tanto de clientes internos como externos.


Principales Responsabilidades:

1. Manejar la agenda del director:

  • Organizar la agenda considerando tiempos, prioridades y confirmaciones.
  • Entregar materiales para las juntas en tiempo y forma.
  • Optimizar el tiempo de trabajo del director de área.

2. Planear y elaborar el calendario anual y trimestral:

  • Agendar reuniones de acuerdo a tiempos establecidos y requisiciones del Comité Ejecutivo.
  • Optimizar la agenda de trabajo asegurando resultados operativos.

3. Coordinar los viajes del director de área:

  • Ofrecer las mejores opciones para eficientar tiempos y costos de viaje.
  • Asegurar el cumplimiento de la agenda de trabajo en tiempo y forma.

4. Seguimiento a los asuntos solicitados por el director:

  • Organizar el seguimiento para cumplir con los requerimientos.
  • Asegurar el adecuado cumplimiento de las acciones solicitadas.

5. Toma de Decisiones:

  • Autorización de viajes solicitados por el director.
  • Solución de problemas logísticos.
  • Autorización de gastos mayores.
  • Solución de problemas atípicos.

6. Relaciones Internas y externas:

  • Asistentes del equipo directivo: Coordinación de agenda y viajes.
  • Gerente de compras: Adquisiciones solicitadas.
  • Travel Desk: Coordinación de viajes.
  • Empresas y bancos: Coordinación de solicitudes.
  • Agencias: Brindar apoyo de logística, coordinación de reuniones y envío de materiales.


¡Esperamos recibir tu solicitud y unirte a nuestro equipo para contribuir al éxito de nuestra organización!

ID: 18374898