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Analista de Capacitación

Ofrecemos:

• Sueldo base mensual
• Prestaciones superiores a las de la ley
• Horario de oficina: lunes – viernes.
• Oportunidad de desarrollo
• Acceso a créditos con tasas preferenciales

Principales funciones:

• Diseñar y desarrollar programas de capacitación
• Establecer y calendarizar capacitaciones a desarrollar
• Selección de los medios de capacitación
• Desarrollo y validación del contenido que se presentará
• Comunicación con áreas internas para identificar las necesidades de capacitación y trazar planes de acuerdo a incidencias realizadas
• Promoción de capacitación disponible y brindar información necesaria para las sesiones
• Realizar y actualizar materiales para capacitación
• Evaluar la efectividad de la capacitación y determinar el impacto
• Coordinar y ejecutar las capacitaciones
• Mantener registro de las capacitaciones realizadas
• Elaboración de informes
• Aplicación de DNC para detección de necesidades

Requisitos:

• Licenciatura terminada
• Experiencia en seguros (deseable)
• Trabajo en equipo
• Actitud positiva
• Gestión del tiempo
• Actitud de Servicio y empatía.

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