Acerca de la empresa

MOEASY INMOBILIARIO es una reconocida empresa en el sector inmobiliario en México, con una trayectoria de éxito y excelencia en el mercado. Nos especializamos en la venta de propiedades habitacionales de alta calidad, brindando soluciones integrales a nuestros clientes. Valoramos el trabajo en equipo, la ética profesional y el compromiso con la satisfacción del cliente. Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y formar parte de una empresa líder en el sector. Ubicación: La vacante se encuentra en Ciudad de México. ZONA DE TRABAJO: POLANCO, REFORMA, DEL VALLE, CONDESA, ROMA, ETC.

Estamos reclutando permanentemente para los siguientes 3 tipos de Asesores inmobiliarios:

1, Asesor para Renta Habitacional

Requisitos del puesto

• Educación mínima: Bachillerato completo.
• Disponibilidad de tiempo
• Experiencia en servicio al cliente o ventas
• Gusto por las ventas y negociación
• Sería mejor que habla ingles.
• ¡Sin necesidad de experiencia en el ramo, NOSOTROS TE CAPACITAMOS!

Responsabilidades del puesto

• Aprendizaje en negociación
• Análisis del mercado y aprendizaje del ramo inmobiliario
• Realizar la Renta de propiedades habitacionales, cumpliendo con los objetivos establecidos.
• Prospección y seguimiento de clientes nacionales e internacionales
• Realizar visitas a las propiedades y presentarlas a los clientes.
• Negociar y cerrar contratos de RENTA
• Mantener un seguimiento constante con los clientes para garantizar su satisfacción.

Habilidades necesarias:

• Disciplina
• Facilidad de palabra
• Trabajo en equipo
• Proactivo
• Comprometido con los resultados y cumplimiento de objetivos

Prestaciones y beneficios adicionales

• Sueldo mensual competitivo de $20,000 a $30,000. Ofrecemos un salario fujo más comisiones atractivas, comisiones no topadas.
• Bonos por cumplimiento de metas.
• Herramientas de trabajo proporcionadas por la empresa.
• Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Capacitaciones constantes para mejorar tus habilidades de venta.

2, Asesor para Venta Habitacional

Requisitos del puesto

• Educación mínima: Bachillerato completo.
• Experiencia previa en ventas inmobiliarias.
• Gusto por las ventas y negociación.
• Licencia de conducir avanzada.
• Preferentemente que hable INGLES.

Responsabilidades del puesto

• Realizar la venta de propiedades habitacionales, cumpliendo con los objetivos establecidos.
• Prospección y seguimiento de clientes nacionales e internacionales
• Asesorar a los clientes en la elección de la propiedad que mejor se adapte a sus necesidades.
• Realizar visitas a las propiedades y presentarlas a los clientes.
• Negociar y cerrar acuerdos de venta.
• Mantener un seguimiento constante con los clientes para garantizar su satisfacción.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Sueldo mensual competitivo de $20,000 a $70,000. Salario más comisiones atractivas, comisiones no topadas.
• Bonos por cumplimiento de metas.
• Herramientas de trabajo proporcionadas por la empresa.
• Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Capacitaciones constantes para mejorar tus habilidades de venta.

3, Asistente de Créditos

Se busca Asistente de Créditos, para el área de venta habitacional, también para unirse a nuestro equipo. Esta posición ofrece un salario fijo de $12,000 mensuales, sin bonificaciones adicionales. Con contrato laboral y prestaciones de ley, incluyendo IMSS. El horario de trabajo será de lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm, con la posibilidad ocasional de trabajar los sábados.

Preferimos al personal que sea egresado del medio financiero o administrativo. Concluida o trunca.

Responsabilidades:

• Asistir en la gestión y seguimiento del proceso de créditos hipotecarios.
• Captación de nuevos clientes dando seguimiento puntual al CRM.
• Mantener registros precisos y actualizados de la información del cliente y del crédito.
• Apoyar el equipo de asesores de crédito.
• Colaborar con otros equipos para garantizar un servicio al cliente eficiente.

Requisitos:

• Actitud positiva y abierta a los cambios derivados del medio bancario.
• Apertura a la capacitación constante de créditos hipotecarios.
• Conocimiento básico de los procesos de crédito y las regulaciones asociadas.
• Experiencia previa en posiciones similares es deseable pero no imprescindible.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
• Capacidad para mantener la confidencialidad de la información del cliente.
• Resistencia a la frustración y persistente en logro a las metas de la oficina.