MAPFRE Seguros, empresa reconocida como Modelo de Equidad de Género y Socialmente Responsable, te invita a vivir la experiencia de ser parte de:

Talento Sin Barreras MAPFRE

Vacante Inclusiva, dirigida a personas con alguna discapacidad

AUXILIAR ADMINISTRATIVO(A) COMERCIAL

Perfil Profesional Requerido

• Licenciatura concluida en áreas económico administrativas
• Experiencia de 1 año en áreas de atención a clientes, administrativa o relaciones públicas
• Disponibilidad de tiempo
• Manejo intermedio de excel

Funciones:

• Gestión y seguimiento de cotizaciones de seguros, atención a folios de entradas y salidas de negocios.
• Capacitación de agentes respecto al manejo de herramientas, sistemas y aplicaciones de la compañía
• Elaboración de reportes de indicadores, productividad, cierres semanales y mensuales
• Atención a clientes para venta de seguros
• Generación de reportes
• Análisis de información y gestión de documentos faltantes

Habilidades:

• Orientación a resultados
• Visión de negocio
• Facilidad de establecer relaciones interpersonales
• Altamente organizado(a)
• Orientación al servicio
• Trabajo en equipo
• Habilidades de negociación
• Administración por objetivos

Horario:

• Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30 horas
• Viernes de 8:00 a 14:00 horas
• Trabajo presencial en oficina planta baja

Ofrecemos:

• Prestaciones de ley y superiores a las de ley
• Vales de Despensa
• Seguro personales de acuerdo a política de la compañía
• Días extras de vacaciones
• Ser parte de una empresa multinacional integrada por profesionales de alto rendimiento
• Líderes con orientación al desarrollo
• Excelente ambiente laboral

Únete al equipo y colabora en una de las empresas más importantes de México.

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"En MAPFRE México la inclusión laboral y la no discriminación son elementos fundamentales de nuestra cultura organizacional, creemos que el proceso de integración de Colaboradores(as) es una etapa crucial en la que identificamos personas que comparten nuestros valores y principios, confiamos en que su incorporación nos fortalece como institución al aportar su talento, conocimientos y experiencia. La confianza es la base de nuestro actuar, es por eso que certificados médicos, certificados de no embarazo y VIH, dejan de tener relevancia y no son requisitos para incorporar nuevos colaboradores(as). La permanencia y el crecimiento de los colaboradores(as) en MAPFRE está vinculada al compromiso, actitud y deseos de superación, elementos que son base de nuestra Responsabilidad Social"