ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

ZONA: Álvaro Obregón (Corporativo)

Escolaridad: Pasantes o titulados en licenciatura/ ingeniería industrial, administración.

Experiencia:

• Mínimo de 2 años como Analista de Recursos Humanos
• Manejo indispensable de EXCEL INTERMEDIO- AVANZADO
• Manejo de bases de datos: fórmulas de búsqueda, filtros, tablas dinámicas, ordenar tablas, formatos de celdas, fórmulas condicionales y financieras básicas
• Gráficos y presentaciones PPTX.
• Manejo de Google Forms
• Paquetería office nivel intermedio.

Funciones:

• Definición y actualización del catálogo de puestos.
• Definición de competencias organizacionales por puestos y niveles.
• Actualización y creación de descriptivos de puestos y organigramas.
• Seguimiento y documentación en procesos de alta y pago a proveedores.
• Actualización de base de datos de licitaciones / certificaciones vs HC mensual (constancias, diplomas, credenciales, etc.)
• Administración de beneficios y seguros para empleados

Ofrecemos:

Sueldo base

Prestaciones superiores:

·       20 días de Aguinaldo) días.

·       75% de Prima Vacacional

·        Reembolso de la Cuota IMSS mensual.

·        Premio de Puntualidad del 10%

·        Despensa electrónica del 10%

?Lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm

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“Ésta empresa prohíbe la solicitud de certificados médicos de No embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH), como requisito para el ingreso”?