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Únete al equipo como Coordinador de Facturación y Cobranza

Perfil del puesto

Grado académico: Lic. en Administración Financiera, Administración de Empresas, Contador Público o Afín.

Experiencia: 5 años

• Conocimiento en análisis financieros (razones financieras)
• Experiencia en servicio a clientes internos y externos
• Conceptos de derecho mercantil básicos
• Contabilidad intermedia

Conocimiento de Office y Excel AVANZADO

Dominio del idioma inglés a nivel avanzado

Disponibilidad para Viajar

Propósito del puesto

Coordina y gestiona las acciones operativas y administrativas de las funciones de crédito y esquemas de recuperación (Buró de Crédito, Cobranza extrajudicial y despachos) a nivel corporativo. Da servicio a las áreas comerciales y operativas referente a sus funciones, así como interactúa con proveedores externos en el mejor interés de la compañía. Establece esquemas de gestión y control para incrementar la calidad de la cartera, mitigar el riesgo crediticio y mantener un adecuado control en esquemas de recuperación.

Responsabilidades

1. Responsable de la administración continúa de los plazos de crédito, así como del soporte documental para los distintos tipos de cliente.

2. Colabora en desarrollar políticas y herramientas de análisis y control crediticio para mejorar la calidad de las cuentas por cobrar.

3. Lleva la relación operativa con proveedores externos como empresas de cobranza telefónica o despachos jurídicos externos.

4. Monitorea y asegura el cumplimiento de la política de envío de clientes a cobranza extrajudicial y despacho para incrementar las posibilidades de recuperación de la cartera.

5. Responsable de coordinar la consulta y reporte de clientes en el Buró de Crédito a nivel nacional, así como la relación operativa con la empresa proveedora.

6. Responsable del control y disminución de CNI (Cobranza no identificada) a través de monitoreo, seguimiento y definición de estrategias que colaboren con el resultado.

7. Dará seguimiento a los desarrollos requeridos en el sistema ERP e interno; estará en constante comunicación con la operación nacional para identificar propuesta de mejora continua.

8. Encargado de desarrollar y mantener actualizadas las políticas y procedimientos de Facturación y Cobranza Corporativa. 

Beneficios

Estabilidad Laboral

Prestaciones superiores a las de la ley

Contratación directa (100% nómina)