AUXILAR DE RECURSOS HUMANOS

ENFOCADO A DESARROLLO ORANIZACIONAL

Escolaridad: licenciatura en recursos humanos, psicología o administración.

Experiencia de 1 año en recursos humanos.

Disponibilidad para viajar

OBJETIVO DEL PUESTO: Asegurar la implementación y detección de áreas de mejora en la empresa, así como apoyar en la capacitación necesaria para los procesos internos con el fin de dar cumplimiento a los objetivos establecidos por la empresa.

Funciones del puesto:

• Dinámicas de Desarrollo Organizacional.
• Fomentar y lograr la participación grupal en actividades recreativas.
• Crear un plan DNC.
• Evaluación de desempeño, clima organizacional, evaluación 360%
• Manejo de fuentes de reclutamiento.
• Clima organizacional.
• Elaboración e implementación de procedimientos, formatos, manuales organizacionales.

Levantamiento, análisis, registro, documentación de:

• Descripciones de puesto.
• Indicadores de desempeño.
• Capacitaciones.
• Instructivos y formatos.
• Gestor de documentos o normativas para el área de Desarrollo Organización
• Apoyo en coordinación de eventos: posada, convivencias outdoor, team building
• Aplicación NOM-035.