¿Quiénes Somos?

DEACERO es una empresa siderúrgica 100% mexicana de clase mundial, fabricante de una gran gama de productos derivados del acero. Nuestro compromiso con la calidad, innovación, sustentabilidad y servicio, respaldado en una trayectoria de más de 60 años hacen de DEACERO una empresa líder en la industria.

Descripción del Puesto:

Administrar la implementación y evolución de los requerimientos de Salud Ocupacional de la Unidad de Negocio (7 Pilares de Salud”). Aportar valor a la continuidad operativa a través de la reducción de días de ausentismo por enfermedad general, enfermedades profesionales y accidentes por riesgo de trabajo, así como a través del cumplimiento de la normatividad de salud e higiene aplicable vigente. Asegurar condiciones de salud e higiene para todo el personal de las plantas. Agregar valor a la mejora de las condiciones de Salud del Personal de Planta.

Actividades del puesto:

• Implementar un programa de Salud Ocupacional a través de los HITOS de salud provenientes de corporativo, para garantizar la salud de los colaboradores.
• Participar en los mecanismos de coordinación (reuniones) Gerente de RH, Gerente de Área, su jefe Directo y Gerente HSE Acerías, para lograr gestión colaborativa en todas las áreas de servicio.
• Participar activamente en las investigaciones accidentes sucedidos.
• Ejecutar y gestionar los análisis de riesgos ergonómicos de la Planta implementando acciones de Mejora.
• Elaborar e implementar procedimientos de Salud generales de Planta, para gestionar de una manera correcta conforme a los requerimientos de las dependencias gubernamentales y requerimientos del sitio.
• Documentar y dar seguimiento a los estudios de microambiente laboral y a la normativa vigente especifica de higiene para asegurar continuidad de operaciones en conformidad con la legislación de salud y prevenir enfermedades laborales.

Retos:

• Asegurar la continuidad de operaciones mediante la disponibilidad de los colaboradores.
• Cumplir con las metas establecidas en los indicadores de proceso de salud.
• Cumplir los requisitos legales en materia de salud
• Evitar que la naturaleza de las operaciones dañe la salud de los trabajadores     

Habilidades Requeridas:

• Liderazgo.
• Comunicación.
• Trabajo en equipo y Cooperación.
• Resolución de problemas y toma de decisiones.