Responsabilidades:

Gestión de Personal:

• Supervisar y dirigir al equipo de agentes inmobiliarios.
• Proporcionar orientación, entrenamiento y apoyo para el desarrollo profesional del equipo.
• Establecer metas y objetivos claros para el equipo y realizar evaluaciones de desempeño periódicas.

Desarrollo de Estrategias:

• Desarrollar estrategias de marketing y ventas para promover las propiedades disponibles.
• Identificar oportunidades de mercado y diseñar planes para aprovecharlas.
• Realizar análisis de competencia y tendencias del mercado inmobiliario.
• Gestión de Propiedades:
• Supervisar la comercialización y promoción de propiedades.
• Coordinar la realización de visitas a las propiedades y negociaciones con potenciales compradores o inquilinos.
• Gestionar contratos de arrendamiento, venta y compra de propiedades, asegurando su cumplimiento y legalidad.
• Relaciones con Clientes:
• Mantener una comunicación efectiva con clientes, asegurando su satisfacción y fidelización.
• Atender consultas y resolver cualquier conflicto o problema relacionado con las propiedades.
• Identificar las necesidades y preferencias de los clientes para ofrecer soluciones personalizadas.

Coordinación Interdepartamental:

• Colaborar con otros departamentos como el legal, financiero y de marketing para garantizar una gestión integral de las propiedades.
• Asegurar el cumplimiento de las normativas legales y regulatorias en todas las transacciones inmobiliarias.

Requisitos:

• Título universitario en áreas relacionadas como Administración de Empresas, Ingeniería Civil, Arquitectura o similares. Preferiblemente con especialización en bienes raíces.
• Experiencia previa en el sector inmobiliario, preferiblemente en cargos de supervisión o gerencia.
• Conocimiento profundo del mercado inmobiliario local y tendencias del sector.
• Habilidades de liderazgo, negociación y resolución de problemas.
• Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
• Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
• Conocimientos sólidos de legislación y regulaciones inmobiliarias.

Condiciones de Trabajo:

• Salario competitivo $50,000.00 mensuales
• Horario de Lunes a viernes de 8am a 6pm en oficina, que puede incluir trabajo fuera del horario de oficina y fines de semana.
• Zona de Trabajo San pedro Garza García.
• Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados.