Puesto, ciudad o estado.

Hace 3 sem

Practicante administrativo(a) Comercial

Salario no mostrado por compañía.

MAPFRE México, S.A en

Hace 3 sem

Practicante administrativo(a) Comercial

Salario no mostrado por compañía.

MAPFRE México, S.A

en

Sobre el empleo

Subcategoría: Gestión de seguros
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Horario:Medio tiempo
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

MAPFRE Seguros, reconocida como Empresa Modelo de Equidad de Género, Empresa Socialmente Responsable, Employers for Youth y Great Place To Work, solicita:



PRACTICANTE ADMINISTRATIVO(A) COMERCIAL



Perfil profesional requerido:




  • Escolaridad: Estudiante del último año de licenciatura, en Mercadotecnia, Administración, Relaciones Internacionales o afín.
  • Paquetería: conocimientos de Excel intermedio (fórmulas, gráfica, tablas dinámicas), power point.



Funciones:




  • Análisis de información y generación de reportes y presentaciones
  • Generación de cotizaciones y seguimiento a trámites
  • Atención al cliente
  • Búsqueda y prospección de nuevos clientes
  • Análisis de la competencia
  • Apoyo en reclutamiento y selección de talento



Competencias:




  • Análisis de información
  • Dinamismo
  • Facilidad de palabra
  • Extrovertido(a)
  • Innovación
  • Resolución de problemas


Ofrecemos

  



  • Beca económica por $6000
  • Ser parte de una empresa multinacional integrada por profesionales de alto rendimiento.
  • Líderes orientados(as) 100% al desarrollo


Únete al equipo y colabora en una de las empresas más importantes de México.

 

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“En MAPFRE México la inclusión laboral y la no discriminación son elementos fundamentales de nuestra cultura organizacional, creemos que el proceso de integración de Colaboradores (as) es una etapa crucial en la que identificamos personas que comparten nuestros valores y principios, confiamos en que su incorporación nos fortalece como institución al aportar su talento, conocimientos y experiencia. La confianza es la base de nuestro actuar, es por eso que certificados médicos, certificados de no embarazo y VIH, dejan de tener relevancia y no son requisito para incorporar nuevos colaboradores (as). La permanencia y el crecimiento de los (as) Colaboradores (as) en MAPFRE está vinculada al compromiso, actitud y deseos de superación, elementos que son base de nuestra Responsabilidad Social.”

ID: 18314104