Puesto, ciudad o estado.

Hace 1 mes

Contador general

Salario no mostrado por compañía.

Empresa confidencial en

Hace 1 mes

Contador general

Salario no mostrado por compañía.

Empresa confidencial

Sobre el empleo

Subcategoría: Contabilidad
Educación mínima requerida: Posgrado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

Contador General


Descripción del Puesto:

El Contador General será responsable de supervisar y dirigir todas las funciones contables para un corporativo que incluye todas sus unidades de negocio. Este rol desempeñará un papel fundamental en la gestión financiera de la organización, asegurando la precisión y la integridad de los registros contables y cumpliendo con todas las obligaciones fiscales y regulatorias, AMPLIA EXPERIENCIA EN EMPRESAS MORALES , declaraciones de impuestos anuales de empresas morales , .


Responsabilidades:


  1. Consolidación de Informes: Coordinar la consolidación de informes financieros de todas las unidades de negocio para presentar informes precisos y oportunos a la alta dirección y a los accionistas.
  2. Planificación y Presupuesto: Colaborar con la alta dirección en la elaboración de presupuestos anuales y planes financieros a largo plazo para cada unidad de negocio, asegurando la alineación con los objetivos corporativos.
  3. Gestión de Tesorería: Supervisar la gestión de la tesorería, incluida la administración de flujos de efectivo, la gestión de cuentas bancarias y la optimización de la estructura de capital.
  4. Cumplimiento Fiscal y Regulatorio: Garantizar el cumplimiento de todas las obligaciones fiscales y regulatorias aplicables, incluidos los informes fiscales, las declaraciones de impuestos y los requisitos de presentación de informes.
  5. Auditoría Externa e Interna: Coordinar y facilitar auditorías internas y externas, proporcionando documentación y apoyo necesarios para garantizar una auditoría exitosa y sin problemas.
  6. Análisis Financiero: Realizar análisis financiero regular para evaluar el rendimiento de las unidades de negocio, identificar áreas de mejora y proporcionar recomendaciones para la toma de decisiones.
  7. Desarrollo de Políticas y Procedimientos: Desarrollar y mantener políticas contables y procedimientos internos para garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas y estándares contables.


Requisitos:

  • Título universitario en Contabilidad, Finanzas o un campo relacionado. Se prefiere una certificación profesional como CPA (Contador Público Certificado) o equivalente.
  • Experiencia comprobada de al menos 7 años en funciones contables, preferiblemente en un entorno corporativo con múltiples unidades de negocio.
  • Fuerte comprensión de los principios contables y experiencia en la preparación de estados financieros consolidados.
  • Conocimiento profundo de las normativas fiscales y regulatorias locales e internacionales.
  • Excelentes habilidades analíticas y capacidad para comunicar información financiera de manera clara y concisa.
  • Habilidad para trabajar de manera efectiva bajo presión y cumplir con plazos estrictos.
  • Experiencia previa en la supervisión y gestión de equipos contables.


Beneficios:


  • Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de un entorno corporativo dinámico.
  • Beneficios adicionales como seguro médico, plan de jubilación, y otros incentivos según las políticas de la empresa.

ID: 18257901