Compañías a nivel mundial se están preocupando más que nunca por optimizar sus procesos para elevar su productividad: se están dando cuenta de que el éxito depende de su capital humano. El mercado laboral actual se define por la demanda de empleados cada vez más preparados, con más competencias y que se adapten a nuevas […]
No es fácil. Tener una idea, iniciar un negocio y dar todo de nosotros para que nuestro proyecto prospere, pero pueden llegar retos que nos tomen por sorpresa, entonces ¿cómo sobrevivir en tiempos de crisis? […]
Leer más… from ¿Cómo sobrevivir en tiempos de crisis si eres emprendedor?
¿Has perdido el control de las cosas y actúas casi instintivamente? No eres tú el problema, sino el caos universal. La Teoría del Caos establece que existen sistemas complejos sensibles a variaciones y nació del intento por determinar ecuaciones que predijeran el cambio climático. Todo parte del movimiento de las cosas. De acuerdo a James […]
Leer más… from ¿Qué es la Teoría del Caos y cómo te puede ayudar en el trabajo?
Cuando piensas en tu próximo empleo, ¿te visualizas en una gran transnacional o en una organización pequeña? […]
Leer más… from Pequeña vs Gran Empresa ¿cuál elegir al buscar empleo?
¿Cuáles son los obstáculos a lo que se enfrentan los candidatos que buscan trabajo? […]
Leer más… from ¿Qué es lo que más decepciona a los candidatos que buscan trabajo?
¿Te has preguntado cómo sería trabajar en Pepsico? No es tan difícil colaborar en esta empresa mundialmente conocida por sus bebidas y aperitivos, sólo necesitas postularte a sus vacantes en OCCMundial. Pepsico tiene una tradición en la industria desde 1890, año en que fue fundada por el estadounidense Caleb Bradham. En el mercado de las […]
Leer más… from ¿Te gustaría trabajar en Pepsico? ¡No dejes pasar estas ofertas!
Ser emprendedor no es fácil, requiere de mucha dedicación y constancia, horas y horas de trabajo, noches de desvelo, mucha investigación y un largo camino de aprendizaje forzoso —muchas veces a base de errores—; es tener que convertirse en un todólogo de la noche a la mañana. No basta con tener una idea que quieras […]
El caso Kodak es uno de los ejemplos de cajón en la carrera de marketing, para ejemplificar los errores más frecuentes de las empresas. Un emprendedor no sólo requiere buenas ideas, también depende de sus habilidades para innovar en el mercado. No adaptarse es un riesgo letal para toda marca. ¡Aprende de los errores de Kodak para lograr siempre el […]
Leer más… from Kodak: Aprende de los fracasos para alcanzar el éxito
Dice el refrán que “No hay fecha que no llegue ni plazo que no se cumpla”. Hoy, siete años después de que Brasil fue elegido como sede del Mundial de Futbol para el 2014, inicia la fiesta más importante de este deporte. Ser anfitrión de eventos tan grandes supone una inversión fuerte de los gobiernos […]
Leer más… from ¿Cuántos empleos en Brasil se han generado por el Mundial de Futbol?
“Llevo más de 20 años reclutando. Si bien he visto que la gente viene mejor preparada en matemáticas, en inglés todavía dejan mucho que desear.” CIDAC, Encuesta de Competencias Profesionales 2014 Más del veinte por ciento de las vacantes publicadas en OCCMundial requieren cierto dominio del idioma inglés. El vértigo de la globalización ha […]
Leer más… from Encuentra fácilmente al personal bilingüe que tu empresa necesita
Sin duda, un desafío trascendental en las empresas es la contratación de gerentes y directivos: de esa actividad depende el éxito en diversas metas y estrategias de toda la compañía. Apoyarse de las headhunters o de las bolsas de trabajo en línea es una gran estrategia para encontrar talento de alto nivel. Sobre todo si […]
Leer más… from Encuentra al directivo ideal para tu empresa con OCCEjecutivo
Todos los colaboradores son valiosos en una empresa, no hay duda. Sin embargo hay quienes se comprometen más con los retos y objetivos de su lugar de trabajo. Cuando la economía de una organización se encuentra ajustada, se pueden iniciar actividades que motiven y retengan al personal. […]
Leer más… from 6 actividades para retener a tus mejores empleados
Averigua qué actividades les causa un mayor interés La competencia laboral, hasta determinado punto, es positiva para las empresas: fomenta el crecimiento económico, la innovación y el mejoramiento de los productos o servicios que ya se ofrecen. Sin embargo, pensar que para todos los empleados el ritmo de trabajo o las metas por alcanzar deben […]
Leer más… from 3 consejos para guiar a los empleados muy competitivos
Una alternativa efectiva para entrenar a tus colaboradores Una de las actividades “ganar-ganar” en las organizaciones es la capacitación continua: las ideas de los trabajadores se refrescan, adquieren nuevos conocimientos, su motivación mejora y la productividad aumenta. Es de gran utilidad para todos los involucrados. En México, 5 de cada 10 empleados consideran suficiente la […]
Leer más… from ¿Qué beneficios tiene capacitar a tu personal en línea?
Piensa en las referencias que te gustaría leer de un candidato. Cuando una persona termina su relación con una empresa, la carta de recomendación laboral será un valioso documento por obtener: significa que cumplió con sus actividades de manera íntegra. Es posible que en las organizaciones ya se tenga un borrador, listo para llenarse […]
Leer más… from Otórgale una efectiva carta de recomendación a tus empleados
Identifica tus fortalezas y debilidades, y mejóralas Los líderes de hoy se enfrentan al vértigo con el que cambia el mundo, y para estar a tono con la realidad necesitan renovar la manera de guiar a su entorno. Es por eso que el sitio Forbes.com proporciona 5 recomendaciones para mantener un estilo activo y actualizado […]
En 6 de cada 10 hogares mexicanos hay por lo menos una mascota, y muchos propietarios fantasean con la idea de poder llevar a su mejor amigo a la oficina ¿eres uno de ellos? Conoce algunas empresas cuyas políticas lo permiten. 48% de los hogares en México tienen un perro. Los canes han acompañado al […]
Leer más… from Llevar a tu mascota al trabajo: Estas empresas lo permiten
Los entrevistados agradecen atenciones sencillas, aún ante respuestas negativas. En Internet circulan cientos de “consejos” para que los desempleados den una grata impresión en sus entrevistas laborales; sin embargo, también las empresas reflejan parte de su personalidad en el primer contacto con sus candidatos. ¿Cómo conducirse como reclutador ante los candidatos y referir una grata […]
Leer más… from Lo que tu empresa comunica en la primera entrevista de trabajo
Para muchos reclutadores un currículum con muchos trabajos de poca duración puede ser indicio de que el candidato es inestable y desleal, sin embargo, expertos coinciden en que la tendencia está cambiando. Hace algunas décadas la aspiración de muchas personas era entrar a una gran empresa y trabajar en ella toda su vida. Actualmente la crisis […]
Leer más… from ¿Duras poco en tus trabajos? ¡Evita que afecte tu carrera con estos tips!
Estás buscando trabajo y de repente te llega una oferta que parece demasiado buena para ser verdad. ¿Te ha pasado? Toma en cuenta estas recomendaciones para que tu búsqueda de empleo sea confiable y segura. La desesperación por colocarse o la expectativa de obtener grandes beneficios económicos sin mucho esfuerzo son factores que aprovechan organizaciones […]
Leer más… from 5 tips de seguridad para tu búsqueda de empleo