• Responsable de liderar las estrategias de ventas y desarrollo de nuevos negocios para los centros de entretenimieto.
• Requiere un enfoque en la planificación estratégica y la gestión del equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales.

Detalles del cliente

Reconocida empresa nacional con amplia trayectoria en el rubro del entretenimiento y la recreación, con operaciones consolidadas y un enfoque en la innovación y el servicio al cliente. Su estructura organizacional es de gran tamaño.

Descripción de la oferta

• Diseñar e implementar estrategias comerciales que aseguren el cumplimiento de metas en un entorno orientado a resultados.
• Liderar y desarrollar un equipo comercial grande.
• Analizar el mercado y las tendencias para identificar oportunidades de negocio.
• Establecer y fortalecer alianzas comerciales estratégicas, generando nuevas oportunidades de negocio y expansión.
• Operar dentro de una cultura organizacional conservadora, ética y tradicional.
• Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio al cliente.
• Presentar informes periódicos sobre resultados y proyecciones al equipo directivo.
• Perfil competitivo, con alta energía y flexibilidad de horarios.

Perfil del candidato

• Estudios universitarios en áreas relacionadas con Administración, Ventas o similares.
• Inglés avanzado obligatorio.
• Experiencia previa liderando equipos comerciales en el serctor de servicios o industria del entretenimiento.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

Oferta de empleo

• Salario base competitivo + bono anual.
• Prestaciones superiores a la de la ley.
• Plan de carrera.