Exitosa empresa del sector construcción e ingeniería, reconocida por su participación en proyectos de gran relevancia a nivel nacional, busca por crecimiento y expansión, un Gerente de ingeniería.

Zona de trabajo: CDMX, delegación Benito Juárez

Requisitos:

• Ingeniero Civil, Arquitecto, Ingeniero Industrial, Ingeniero electromecánico, o carrera a fin. (Titulo y cedula indispensable)
• Especialidad o Maestría en ingeniería (deseable)
• Contar con más de 5 años de experiencia en funciones de gerencia o similar.
• Contar con mínimo de 15 años de experiencia profesional.
• Experiencia comprobable en proyectos de infraestructura de gran escala, con participación en la planificación, programación y construcción de obra; desarrollo de metodologías de diseño, así como en la elaboración de documentación técnica para la toma de decisiones, trabajos adicionales, órdenes de trabajo y de cambio.
• habilidades sólidas en liderazgo, gestión de equipos de alto desempeño y visión integral de proyectos en sus distintas etapas (desarrollo, implementación y operación). Se requiere una alta capacidad de organización, pensamiento estratégico, enfoque en procesos y orientación al cliente. Valoramos la adaptabilidad, eficiencia, compromiso, ética laboral y la capacidad para trabajar bajo presión y en equipo
• Es indispensable contar con habilidades de comunicación, análisis, negociación, respeto por las normas y discreción, así como disponibilidad para viajar o asignarse a proyectos foráneos cuando sea necesario.
• Perfil orientado a la toma de decisiones técnicas, con experiencia en la gestión y liderazgo de equipos de alto desempeño, planificación de proyectos y enfoque en la innovación de los diseños. Capacidad para delegar responsabilidades, defender propuestas técnicas y adaptarse a diferentes contextos operativos
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Responsabilidades principales:

• Liderar el área de ingeniería a través de la gestión y dirección de los jefes de especialidad, especialistas y equipo de ingenieros, en la toma de decisiones para solución de los requerimientos técnicos de los proyectos que se desarrollan, fundamentándolas en conceptos de constructibilidad, sostenibilidad, sustentabilidad, seguridad, funcionabilidad y economía, mediante el ejercicio de máxima responsabilidad y participación en:
• Todos los ciclos de vida del proyecto, desde la detección de la oportunidad, factibilidad, planificación, control, diseño, ejecución, puesta en operación y cierre.
• Gestión de la generación, incremento, valoración, transmisión y resguardo del conocimiento técnico.
• Diseño, mejora y perfeccionamiento de los métodos, procesos y técnicas de diseño y ejecución de proyectos.
• Selección, implantación y desarrollo de metodologías de trabajo.
• Implementación de herramientas y plataformas tecnológicas de diseño.
• Detección, selección, formación, promoción y desarrollo de talento técnico.
• Creación, formación, desarrollo constante y sostenible de equipos técnicos altamente calificados.
• Mejora, estandarización y actualización de procesos.
• Gestión de las comunicaciones entre especialidades técnicas, tanto propias como de otros involucrados.
• Actualización, reestructuración y adaptabilidad del área de ingeniería, de conformidad con los tiempos y requerimientos de los proyectos.
• Diseño del plan de desarrollo del área, en alineación con el plan estratégico de la empresa.
• Cumplimiento de la normativa técnica con enfoque prioritario en calidad, seguridad, viabilidad técnica, respeto ambiental y eficiencia económica.
• Proceso integral del diseño: análisis, definición de requerimientos, valoración de alternativas, determinación de la más viable, desarrollo, validación y verificación.
• Integración y gestión de lecciones aprendidas.
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Ofrecemos:

• Sueldo mensual (negociable según experiencia)
• Sueldo 100% nominal
• Contrato directo con la empresa
• Horario: Tiempo completo de lunes a sábado (contar con disponibilidad de horario)
• Prestaciones superiores a las de la ley

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