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Hace 1 día
Gerente de mejora continua
$50,000 - $60,000 Mensual
Empresa confidencial en
Sobre el empleo
Categoría: Ingeniería
Subcategoría: Ingeniería industrial
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Empresa Líder en su Ramo solicita
GERENTE DE MEJORA CONTINUA
Requisitos del puesto
- Estudios universitarios con título en Ingeniería Industrial o Afin
- Experiencia previa en mejora continua y certificación Lean Six Sigma Black Belt avanzado.
- Experiencia en el puesto al menos 3 años
Responsabilidades del puesto
- Diseñar e implementar estrategias de mejora continua en los procesos de la empresa.
- Coordinar y liderar equipos de trabajo para la ejecución de proyectos de optimización.
- Analizar datos y métricas para identificar oportunidades de mejora y eficiencia.
- Capacitar al personal en metodologías y herramientas de mejora continua.
- Análisis de tiempos y movimientos
- Crear una cultura LEAN a través de estrategias e implementación de herramientas.
- Administrar KPI´s del área
- Metodologías para resolución de problemas.
- Identificar oportunidades de mejora en procesos productivos, administrativos y operativos en toda la organización.
- Diseñar, coordinar y ejecutar proyectos de mejora continua alineados a los objetivos estratégicos del negocio.
- Impulsar iniciativas que promuevan la automatización, digitalización y optimización del uso de recursos.
- Liderar equipos multidisciplinarios para el desarrollo e implementación de proyectos.
- Medir, analizar y reportar los resultados e impacto de los proyectos implementados.
- Detectar y atender oportunamente riesgos operativos o incidencias que puedan impactar los proyectos o el cumplimiento de objetivos.
- Fomentar una cultura de innovación, trabajo en equipo y mejora continua en toda la organización
Prestaciones y beneficios adicionales
- Salario mensual competitivo de $50,000 a 60,000 pesos.
- Contratación permanente y tiempo completo.
- Buen ambiente laboral y cultura de trabajo colaborativo.
- Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.
- Prestaciones superiores a las de Ley (Fondo de Ahorro, Vales de Despensa)
- Bono por alcance de objetivos
- Vehículo utilitario
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20689428
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