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"ANALISTA DE CREDITO Y COBRANZA"

Requisitos

Escolaridad: Licenciatura terminada en Administración o Contabilidad.

Disponibilidad de horario.

Experiencia: Mínima de 5 años en un puesto similar.

Conocimientos:

Manejo de portales de tiendas departamentales (Liverpool, Suburbia, Coppel, etc)

Experiencia en cuentas por cobrar y contabilidad general.

Manejo avanzado de Excel.

Responsabilidades y Actividades

• Atención al cliente: Garantizar un trato profesional y resolutivo.
• Gestión de cobranza: Implementar estrategias para la recuperación efectiva de cartera.
• Negociaciones de pagos: Manejar y cerrar acuerdos de pago con clientes.
• Proyección de cobranza y cargos: Preparar proyecciones detalladas de ingresos y cargos pendientes.
• Recuperación de cartera: Desarrollar estrategias para maximizar la recuperación de cartera vencida.
• Gestión de factorajes: Administrar y coordinar el uso de factorajes.
• Manejo de portales de clientes: Captura de facturas, emisión de notas de crédito y gestión de desgloses de pagos.
• Coordinación de devoluciones: Asegurar la correcta devolución de productos y documentos.
• Envío de facturas y complementos de pago.
• Análisis de acuerdos comerciales: Evaluar y revisar los términos de los acuerdos con los clientes.
• Análisis de antigüedad de saldos: Preparar y evaluar informes de antigüedad de cuentas por cobrar.
• Reportes de cobranza mensuales: Elaborar y presentar informes detallados de cobranza.
• Conciliación de cuentas: Realizar la conciliación de cuentas de los clientes en relación con la facturación.

Habilidades, Actitudes y Aptitudes:

• Gestión de conflictos: Resolver problemas de manera eficaz.
• Actitud de servicio: Mantener un enfoque orientado al cliente.
• Organización: Capacidad para priorizar tareas y manejar múltiples responsabilidades.
• Analítico: Facilidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en análisis.
• Compromiso: Alto nivel de responsabilidad y dedicación.
• Responsable: Confiable y puntual en el cumplimiento de obligaciones.

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