En Newrest México, buscamos un perfil con experiencia en gestión eficiente de cartera, análisis de riesgo crediticio y recuperación de cuentas clave, para liderar el área de Crédito y Cobranza. Su objetivo principal será garantizar el flujo de efectivo y la recuperación oportuna de los ingresos, mediante estrategias efectivas de seguimiento y negociación con clientes.

?? Responsabilidades clave

?? Gestión de cartera y cobranza

• Supervisar el estatus de cuentas por cobrar y asegurar el cumplimiento de fechas de pago.
• Analizar antigüedad de saldos, identificar cuentas en riesgo y proponer acciones.
• Coordinar esfuerzos de cobranza directa con clientes (vía telefónica, correo y visitas).

?? Políticas de crédito

• Definir y aplicar políticas de crédito, líneas autorizadas y condiciones de pago.
• Evaluar historial crediticio de clientes actuales y nuevos.
• Elaborar reportes periódicos de riesgo y recomendaciones para la Dirección Financiera.

?? Coordinación con áreas internas

• Dar seguimiento a facturación, notas de crédito y ajustes en coordinación con administración y operaciones.
• Brindar soporte a Comercial para condiciones de crédito con nuevos contratos o renovaciones.

?? Gestión de indicadores y procesos

• Elaborar reportes semanales de cartera, recuperaciones y KPIs financieros.
• Implementar procesos de mejora continua en la gestión de cobranza.
• Asegurar cumplimiento de normativas fiscales y contables en materia de ingresos.

?? Supervisión de equipo

• Coordinar y dar seguimiento a las actividades del equipo de cobranza.
• Evaluar desempeño, asignar metas y asegurar cumplimiento.

? Perfil deseado

• Licenciatura concluida en Contabilidad, Finanzas, Administración o afín.
• Mínimo 3 años de experiencia en crédito y cobranza, incluyendo liderazgo de equipo.
• Excel intermedio-avanzado (manejo de bases de datos, indicadores, proyecciones).
• Conocimiento de ERP
• Habilidad de negociación, comunicación efectiva, enfoque a resultados y seguimiento puntual.

?? Ofrecemos

• Sueldo competitivo según experiencia.
• Prestaciones de ley + beneficios adicionales.
• Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.