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Bolsa de trabajo Administrativo en San Pedro Garza García tiempo completo - OCC

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Relevancia

Fecha

Chofer ejecutivo

$20,000 - $23,000 Mensual

Estamos en búsqueda de un Chofer Personal en Monterrey, Nuevo León. Requisitos del puesto Licencia de conducir vigente: Avanzado. Sexo: Femenino. Conocimiento de la ciudad (MTY): Medi ...

Empresa confidencial
San Pedro Garza García, N.L.

EJECUTIVO IMSS

$18,000 - $20,000 Mensual

Descripción del puesto Manejo de portales de IDSE y SUA, generando altas, bajas, modificaciones, pagos de forma mensual y bimestral en cuotas IMSS, RCV e Infonavit por medio del sistema SUA y confro ...

MEREK HUMAN CAPITAL MA...
Residencial San Agustin 1 Sector, San Pedro Garza García, N.L.

Recepcionista

$23,000 - $24,000 Mensual

Empresa líder en su ramo, tiene una vacante en el área de Recepción: ACTIVIDADES: Gastos de viaje Manejo de SAP Órdenes de compra Entregas y recepción de paquetería Recepción de llamada ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Vales de despensa
Empresa confidencial
San Pedro Garza García, N.L.
  • 1

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México

Nuevo León, México

Residencial San Agustin 1 Sector, San Pedro Garza García, Nuevo León, México

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Hace 3 días

Chofer ejecutivo

$20,000 - $23,000 Mensual

Empresa confidencial en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Administrativo
Subcategoría: Servicio
Educación mínima requerida: Bachillerato

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción


Estamos en búsqueda de un Chofer Personal en Monterrey, Nuevo León.


Requisitos del puesto



  • Licencia de conducir vigente: Avanzado.
  • Sexo: Femenino.
  • Conocimiento de la ciudad (MTY): Medio.
  • Honestidad.
  • Responsabilidad: Experto.
  • Discreción.



Responsabilidades del puesto


  • Mover a cliente por la cuidad.
  • Conducir de manera segura y eficiente.
  • Conocer y respetar las normas de tránsito.
  • Mantener la limpieza y el orden del vehículo asignado.




Prestaciones y beneficios adicionales


  • Prestaciones superiores a las de ley.
  • Vales de despensa.
  • Bono de asistencia.
  • Seguro de Gastos Médicos Mayores.
  • Seguro de Vida.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20654253