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Hace 1 día
Gerente Jr. de producción
$45,000 - $50,000 Mensual
KUS AUTOPARTES DE MEXICO S DE RL DE CV en
Sobre el empleo
Categoría: Administrativo
Subcategoría: Administración
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Gerente Jr. de Producción
?? Ubicación: Escobedo N.L.
?? Área: Producción | Industria: Automotriz / Manufactura
Descripción del puesto
En [KUS], buscamos un Gerente Jr. de Producción para liderar, organizar y supervisar los procesos productivos, asegurando el cumplimiento de estándares, normativas y requerimientos específicos de nuestros clientes. Será responsable de optimizar recursos, coordinar equipos y garantizar entregas en tiempo, forma y calidad.
Responsabilidades
- Liderar la implementación de procesos de producción conforme a los requerimientos del cliente.
- Coordinar y supervisar las áreas de Blow Molding, Rotomolding y Assembly Line de acuerdo al plan de producción.
- Atender auditorías de proceso y producto, verificando la conformidad de las piezas.
- Organizar el flujo de trabajo para cumplir con especificaciones y plazos de entrega.
- Analizar KPIs del departamento y dar seguimiento a planes de acción para reducir PPMs y scrap.
- Resolver y atender quejas de cliente.
- Implementar acciones de mejora continua en el proceso productivo.
Requisitos
- Edad: 30 – 45 años.
- Escolaridad: Ingeniería Industrial, Administración Industrial o afín.
- Experiencia: Mínimo 3 años como Supervisor o Coordinador de Producción en industria automotriz (Tier 1 o 2).
- Conocimientos:
- Auditor Interno IATF 16949.
- Requerimientos VDA 6.3 y 6.5.
- Análisis de causa raíz y resolución de problemas.
- Seguimiento y control de la producción.
- Idiomas: Inglés avanzado.
- Disponibilidad: Para viajar de forma indefinida.
Competencias
- Orientación a resultados.
- Toma de decisiones.
- Trabajo en equipo.
- Tolerancia a la presión.
- Comunicación efectiva.
Ofrecemos
- Sueldo competitivo acorde a experiencia.
- Prestaciones de ley.
- Estabilidad laboral.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20675124