En beuniversy marketing estamos en búsqueda de un Gerente de Marketing con una mentalidad estratégica y una sólida trayectoria en liderazgo de equipos. La persona ideal es un profesional versátil con experiencia en marketing digital y tradicional, así como con un perfil enfocado en ventas y resultados. Serás responsable de liderar las estrategias de marketing de nuestros clientes, coordinar la ejecución de campañas y asegurar el cumplimiento de objetivos.
Responsabilidades clave
Coordinar y supervisar campañas de atracción de prospectos y generación de leads.
Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas, supervisando al equipo para asegurar el cumplimiento de los objetivos.
Crear planes de acción orientados al crecimiento de las ventas, estableciendo y midiendo KPIs y métricas de efectividad.
Alinear la imagen institucional con la estrategia global de marketing.
Coordinar y gestionar equipos de trabajo, incluyendo diseñadores, agencias publicitarias y el área digital.
Fomentar la vinculación y generación de relaciones con colegios y empresas.
Organizar activaciones y eventos promocionales.
Realizar estudios de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio.
Gestionar y coordinar el desarrollo e implementación de campañas de marketing tanto tradicionales como digitales (online).
Requisitos y HabilidadesFormación y Experiencia
Licenciatura en Mercadotecnia.
Experiencia mínima de 2 años en:
Ventas de servicios.
Marketing digital y tradicional.
Gestión de presupuesto.
Coordinación de equipos.
Atención al cliente.
Habilidades en Gestión de Proyectos
Sólido dominio de la gestión del ciclo de vida de los proyectos, desde la planificación hasta la entrega.
Experiencia en la aplicación de metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
Competencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos como Asana, Trello o Jira.
Habilidad para planificar, asignar recursos, gestionar tiempos y controlar el presupuesto de múltiples proyectos simultáneamente.
Habilidades Técnicas y de Gestión
Dominio de CRM y paquetería Office (Excel avanzado).
Conocimiento en la medición de KPIs y seguimiento de resultados.
Habilidades administrativas (creación de reportes, análisis y minería de datos, y gestión de documentación en general).
Experiencia en gestión de redes sociales y contenido.
Manejo de relaciones públicas y presencia de marca.
Competencias y Cualidades Personales
Perfil agresivo en ventas y enfocado en resultados.
Excelente presentación, ortografía y habilidades de comunicación.
Liderazgo para gestionar y motivar equipos de trabajo.
Creatividad, con ideas frescas e innovadoras.
Actitud servicial y espíritu de equipo.
Organizado, estructurado y con sentido común.
Capacidad para manejar personal y trabajar bajo objetivos.
Actualizado en las últimas tendencias de marketing digital, redes sociales y publicidad.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.