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Part Leader Mantenimiento
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WS SAFETY SYSTEMS MEXICO en
Sobre el empleo
Categoría: Ingeniería
Subcategoría: Ingeniería de mantenimiento
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Fondo de ahorro
- Prestaciones de ley
Descripción
Acerca de la empresa
Fundada en 1964 como WOOSHIN SAFETY SYSTEM CO., LTD, ha liderado la industria, siendo el primer fabricante de piezas de automóviles, desarrollando y fabricando sistemas de cinturones de seguridad y volantes en la industria automotriz coreana.
Nuestra empresa se destaca por fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de constante crecimiento profesional, brindando oportunidades de desarrollo a sus empleados. Ubicación: San Luis Potosí.
Requisitos del puesto
- Escolaridad: Ingenieria Industrial, Mecátronica, Eléctrica o afín
- Inglés: Intermedio
- Excelente capacidad de comunicación y de trabajo en equipo.
- Análisis de procesos.
- Manejo avanzado de excel
- Conocimientos o experiencia previa con GM, Ford
- Procesos de Mantenimiento
Responsabilidades del puesto
- Coordina el personal de mantenimiento, incluidos los servicios de mantenimiento de la planta
- Manejo de proveedores (servicios y consumibles)
- Manejar la compra de suministros de herramientas, equipos, partes de servicio y otros artículos de mantenimiento
- Apoya al personal especialista con tareas administrativas
- Administra las órdenes de trabajo para mantenimientos correctivo, preventivo y predictivo
- Manejo de indicadores como MTTR, MTBF, Down Time y Up time
- Participación en auditorías internas y externas.
- Generar reportes.
- Gestión de sistema de mantenimiento como TPM.
- Mantener canales de comunicación interna entre los diferentes niveles de la organización.
Prestaciones y beneficios adicionales
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
- Capacitaciones y entrenamientos continuos.
- Prestaciones superiores a las de ley.
- Horario laboral de Lunes a Viernes.
- El sueldo se hablará durante la entrevista
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20681770