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Hace 1 día
Gerente de recursos humanos y desarrollo organizacional
$15,000 - $19,000 Mensual
Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
¿Te apasiona liderar equipos y construir culturas organizacionales sólidas? En MDN
buscamos a nuestro próximo Gerente de Recursos Humanos para atraer el mejor talento,
impulsar la estrategia y llevar nuestro equipo al siguiente nivel.
Sueldo: $15,000 – $19,000 MXN mensuales
Ubicación: Guadalajara, Jalisco.
Modalidad: Presencial | Tiempo completo
Descripción de la empresa
Somos una empresa mexicana líder en suplementos alimenticios, comprometida con la
salud, el bienestar y la excelencia en el servicio. Estamos en crecimiento y buscamos un(a)
Gerente de Recursos Humanos que lidere y fortalezca el área, garantizando procesos
eficientes y una cultura organizacional sólida.
Requisitos
• Licenciatura en Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Pedagogía o afín.
• Mínimo 5 años de experiencia en puestos de liderazgo de RH.
• Conocimientos en normatividad laboral, elaboración de nóminas y compensaciones.
• Experiencia en Agile RH y análisis de KPIs semanales por área.
• Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y planeación estratégica.
Funciones principales
• Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento y selección para atraer talento altamente
competitivo.
• Analizar y dar seguimiento a KPIs semanales de cada área para medir desempeño y
proponer mejoras.
• Planificar y dirigir la estrategia de Recursos Humanos, alineada a los objetivos de la
empresa.
• Elaborar y supervisar el pago de nóminas, asegurando exactitud y cumplimiento de la ley.
• Implementar metodologías Agile RH para optimizar la gestión de proyectos y procesos
internos.
• Documentar y estandarizar procesos de reclutamiento, capacitación, desarrollo,
compensaciones y relaciones laborales.
• Promover, fortalecer y mantener la cultura organizacional mediante políticas y acciones
específicas.
• Diseñar y coordinar actividades y eventos internos que fomenten la integración, el
compromiso y los valores de la empresa.
• Asegurar el cumplimiento normativo en todas las políticas y procedimientos de RH.
• Gestionar programas de desarrollo de talento y planes de carrera para el personal.
Competencias clave
• Liderazgo y gestión de personas.
• Comunicación efectiva.
• Orientación a resultados.
• Trabajo en equipo.
• Capacidad de análisis y documentación.
• Organización y atención al detalle.
Ofrecemos
• Sueldo base: $15,000 – $19,000 MXN mensuales.
• Prestaciones de ley.
• Bonos de asistencia y puntualidad.
• Descuentos y precios preferenciales en productos.
• Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión.
ID: 20681871
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