Reconocida empresa en México con una larga historia de éxito en el sector se encuentra en búsqueda de:
Subgerente de recuperación de cartera
Objetivo del puesto
Garantizar la adecuada administración del riesgo crediticio y la recuperación oportuna de la cartera de clientes, mediante políticas de crédito sólidas y estrategias efectivas de cobranza, asegurando la liquidez y salud financiera de la empresa, asegurando el cumplimiento de políticas internas, minimizando riesgos y mejorando el flujo de efectivo.
Requisitos del puesto
Experiencia mínima de 3 años como responsable del área de crédito y cobranza.
Educación mínima requerida: Universitario con título.
Conocimientos sólidos en:
Evaluación de riesgo crediticio.
Dominio de Excel.
Análisis financiero.
Responsabilidades del puesto
Gestión y supervisión del proceso de recuperación de cartera.
Implementación de estrategias para la optimización de los procesos de cobranza.
Análisis de riesgos crediticios y elaboración de informes financieros.
Monitorear indicadores clave de cartera.
Mantener su plantilla actualizada y completa.
Selección y capacitación a personal de nuevo ingreso.
Seguimiento al cumplimiento de políticas y procesos internos.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual competitivo de $59,000 con probabilidad de ajuste a los 3 meses.
Contratación permanente.
Prestaciones de ley y superiores (Fondo de ahorro, SGV, SGMM, Aguinaldo superior a la ley y prima vacacional superior a la ley)
Horario a tiempo completo en modalidad presencial.
Auto de la empresa.
Si eres un profesional comprometido, con experiencia en crédito y cobranza, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.