'Empresa líder en el sector con más de 20 años de experiencia en el mercado. Valoramos el talento y el compromiso de nuestro equipo, ofreciendo un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional. Ubicación: Saltillo, Coahuila.
Requisitos del puesto
Educación universitaria con título en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
Experiencia previa en Administración de personal.
Conocimiento de la legislación laboral vigente.
Excelente Actitud de Servicio.
Inteligencia Emocional.
Trabajo en Equipo.
Responsabilidades del puesto
Coordinar y supervisar las actividades del departamento de Recursos Humanos.
Realizar la planeación y ejecución de procesos de reclutamiento y selección de personal.
Implementar programas de capacitación y desarrollo del talento.
Gestionar las evaluaciones de desempeño y el clima laboral de la empresa.
Elaborar escritos oficiales para las diversas Autoridades.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual competitivo de 16000 a 20000.
Prestaciones de ley (IMSS, aguinaldo, vacaciones).
Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
Ambiente laboral colaborativo y dinámico.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.