Disponibilidad de cambio de residencia/INDISPENSABLE.
Inglés conversacional/INDISPENSABLE.
Carrera terminada (título o carta pasante).
Habilidades:
Nivel de inglés intermedio-avanzado.
Liderazgo
Proactivo
Funciones:
Seguimiento de actividades enlazadas a corporativo (USA-Japón)?
Archivo, control y resguardo de información
Manejo de software (SuccessFactors, TRESS, etc. opcional)
Organización de eventos
Apoyo en departamento de Recurso Humanos
Ofrecemos:
Prestaciones de ley
Prestaciones superiores a las de la ley
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.