ESAPECIALISTA DE NOMINA

Objetivo del Puesto

Ejecutar de manera eficiente el proceso de nómina para diversos centros de trabajo, asegurando exactitud en pagos, cumplimiento legal, atención personalizada a cada unidad de negocio y confidencialidad en el manejo de información del personal operativo y administrativo.

Responsabilidades Clave

- Genrar el cálculo y timbrado de nóminas para múltiples contratos o clientes.

- Controlar incidencias como rotación, ausentismo, incapacidades y jornadas especiales.

- Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral, fiscal y de seguridad social.

- Coordinar altas, bajas y modificaciones ante IMSS, INFONAVIT y Fonacot.

- Generar reportes detallados por cliente o unidad operativa (costo, incidencias, KPIs).

- Garantizar la dispersión bancaria correcta en tiempos definidos por contrato.

- Implementar mejoras en el proceso operativo y tecnológico de nómina.

- Brindar atención y soporte a auditorías internas, fiscales o de clientes.

Experiencia.

- Formación Académica: Licenciatura en Contaduría, Administración, Finanzas o afín.

- Experiencia: Mínimo 5 años en procesos de nómina en empresas de servicios, con manejo de volúmenes altos y múltiples razones sociales.

- Conocimientos Técnicos:

- Ley Federal del Trabajo, LSS, ISR, INFONAVIT, IMSS

- Timbrado CFDI de nómina, control de incidencias

- Uso de SUA, IDSE, Excel avanzado, y plataformas bancarias

- Experiencia con sistemas de nómina como NOI o similares

- Competencias Clave:

- Organización y atención al detalle

- Sentido de urgencia y orientación al cliente interno

- Liderazgo de equipos operativos

- Capacidad de análisis y resolución de incidencias laborales