PERFIL DE PUESTO

Puesto:

Supervisor de Producción – Área de Soldadura

Departamento:

Producción

Reporta a:

Gerente de Producción

Supervisa a:

Soldadores, Ayudantes Generales, Líderes de Línea

1. FUNCIÓN PRINCIPAL:

Supervisar y coordinar las actividades del personal operativo en el área de soldadura, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, productividad y tiempos establecidos en los procesos de fabricación.

2. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO:

• Planificar y distribuir las cargas de trabajo diarias en función de los programas de producción.
• Supervisar el correcto uso de los equipos de soldadura y consumibles.
• Verificar que los procedimientos de soldadura (WPS) se apliquen correctamente en cada producto.
• Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad e higiene industrial dentro del área.
• Llevar control de asistencia, tiempos muertos y desempeño del personal bajo su cargo.
• Capacitar y desarrollar habilidades técnicas del personal de nueva incorporación y del equipo actual.
• Identificar desviaciones en el proceso y aplicar acciones correctivas inmediatas.
• Colaborar con los departamentos de calidad, mantenimiento e ingeniería para resolver problemas técnicos.
• Participar activamente en auditorías internas y externas.

3. RESPONSABILIDADES:

• Asegurar que los productos cumplan con los planos y especificaciones del cliente.
• Mantener el orden, disciplina y productividad del equipo.
• Reportar incidencias y avances diarios al Jefe de Producción.
• Cumplir metas de eficiencia, scrap y retrabajo asignadas.

4. REQUERIMIENTOS MÍNIMOS PARA EL PUESTO:

4.1 EDUCACIÓN:

• Técnico o Ingeniería en Mecánica, Soldadura, Industrial o afín.
• Certificaciones en procesos de soldadura (deseable: AWS, ASME, etc.).

4.2 EXPERIENCIA:

• Mínimo 3 años supervisando líneas de producción en procesos de soldadura (SMAW, MIG, TIG).
• Experiencia comprobable en interpretación de planos y símbolos de soldadura.
• Deseable experiencia en industria metalmecánica y manufactura bajo pedido.

4.3 HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS:

• Liderazgo y manejo de personal operativo.
• Conocimiento en procesos de mejora continua (5S, Kaizen, Lean Manufacturing).
• Habilidad para resolver problemas en piso de producción.
• Conocimiento de equipos de medición, inspección visual, y pruebas destructivas/no destructivas.
• Comunicación efectiva y enfoque en resultados.