ACTIVIDADES
Recibir y clasificar nuevos documentos y archivos que llegan a la organización.
Evaluar la importancia y relevancia de los documentos para determinar su clasificación y archivo.
Organizar y catalogar documentos en sistemas físicos y digitales.
Crear y mantener sistemas de clasificación y bases de datos para facilitar la búsqueda y recuperación de documentos.
Convertir documentos físicos en formatos digitales mediante escaneo o fotografía.
Asegurar la calidad y la integridad de los documentos digitalizados.
REQUISITOS
Capacidad para gestionar y organizar grandes volúmenes de documentos de manera efectiva.
Precisión en la catalogación, clasificación y conservación de documentos.
Capacidad para buscar y recuperar información de manera eficiente.
Habilidad para comunicar de manera clara y efectiva con otros departamentos y personal sobre el manejo de documentos.
Capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades, asegurando que los documentos sean accesibles y bien gestionados.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.