En Dresden Partners conectamos el talento con empresas globales de primer nivel. Somos un puente de oportunidad laboral especializados en Reclutamiento TI en México, LATAM y USA.
Estamos en búsqueda de talento para la posición: Attorney Contract Suppliers procurements
Escolaridad: Lic en derecho
Experiencia:
2-3 años de experiencia con varias herramientas y tecnologías de contratos, incluyendo herramientas de reporte.
Se prefiere abogado o título jurídico.
Responsabilidades:
Negociar y redactar contratos comerciales con proveedores estratégicos, incluyendo MSAs (Master Service Agreements), SLAs (Service Level Agreements), y DPAs.
Brindar asesoría legal en procesos de adquisición y abastecimiento global, considerando implicaciones regulatorias y de protección de datos.
Colaborar estrechamente con equipos de compras centralizados, procurement y compliance para asegurar que los acuerdos cumplan con normativas internas y externas.
Evaluar riesgos contractuales y regulatorios en procesos de sourcing y outsourcing de servicios y productos.
Apoyar en la implementación y actualización de políticas de contratación de proveedores.
Conocimientos:
Título en Derecho con cédula profesional y al menos 5 años de experiencia relevante.
Experiencia previa en equipos legales internos (in-house) en empresas con estructuras de compras centralizadas.
Dominio en negociación y redacción de contratos comerciales complejos, incluyendo DPA, MSA, SLA y contratos de suministro.
Conocimiento en normativas de protección de datos (idealmente GDPR o similares).
Experiencia en industrias reguladas o con procesos de sourcing sofisticados es altamente valorada.
Inglés jurídico avanzado (oral y escrito).
Bilingüe (Inglés B2/C1)
Zona de trabajo: Híbrido
Beneficios:
Nominal.
15 días de aguinaldo.
12 días de vacaciones el primer año.
25% prima vacacional.
Seguro de vida
Seguro de SGMM
Seguro de gastos funerarios
Si cumples con el perfil, envía tu CV al correo señalado, mencionando expectativas económicas y en asunto el nombre de la vacante.
Para mayor información en:
mari . rodriguez (a) dresdenpartners . com
linktr . ee/elisa_rodriguez
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.