Somos una empresa 100% mexicana que ofrece una gran variedad de servicios relacionados con la salud, como: atención de urgencias y emergencias médicas, consultas a domicilio, clínicas, laboratorio, rehabilitación física, farmacia, consulta e infusión oncológica, salud empresarial y membresías médicas integrales.
AR Salud Integral se encuentra en la búsqueda de talento que forme parte del equipo de Reclutamiento y Selección que reúna el siguiente perfil:
Requisitos del puesto:
Carrera Profesional terminada (preferentemente): LAE (especialidad en RH), Lic. en Psicología Laboral o carrera afín.
Experiencia en reclutamiento y selección masiva al menos de 2 años (preferentemente en área de la salud)
Experiencia en manejo de bolsas de trabajo y redes sociales para la publicación de vacantes
Experiencia en manejo de estrategias de reclutamiento y selección al menos de 2 años
Experiencia en seguimiento a actividades administrativas (Ejemplo: armado de expedientes, envío de altas y bajas de personal, entre otras)
Experiencia en entrevistas de personal profundas y por competencias
Experiencia en solución de problemas y atención al personal
Competencias requeridas:
Excelente habilidad de comunicación verbal y escrita
Habilidad para trabajar en equipo
Organización
Capacidad para realizar múltiples actividades y saber priorizar las mismas
Trabajo por objetivos
Habilidad de resolución de problemas
Comunicación efectiva
Control emocional
Actitud de servicio
Proactivo
Seguimiento a pendientes
Responsabilidades del puesto:
Responsable de la búsqueda activa de candidatos por diferentes medios: bolsas de trabajo, redes sociales, recomendados, escuelas, etc.
Responsable de cubrir las vacantes asignadas en tiempo y forma de acuerdo a los parámetros que se tienen
Responsable de realizar las entrevistas de primer filtro a todos los candidatos (presenciales, telefónicas y en lineal)
Responsable de dar un seguimiento puntual a cada candidato que se tenga en proceso hasta llegar a su contratación
Responsable de programar los exámenes médicos a los candidatos que avancen en el proceso y seguimiento al mismo
Programación de envío a exámenes médicos de los candidatos seleccionados y seguimiento al mismo
Responsable de llevar el control de llamadas de seguimiento al personal de nuevo ingreso
Apoyo en el envío de altas de personal a nominas, entre otras funciones administrativas
Prestaciones y beneficios adicionales:
Sueldo mensual de $16,000
Bono mensual por cubrir cuota mínima de ingresos
Bonos de despensa
Vales de Gasolina
Horario de lunes a viernes de 8:00am a 5:30pm
Zona de trabajo: Centro de Monterrey
Consultas gratuitas de primer nivel para el colaborador y su familia directa en nuestras clínicas
Oportunidad de desarrollo
Servicio funerario gratuito para familia directa del colaborador*
Servicio de ambulancia gratuito*
Constante capacitación
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.